為匹配企業(yè)經(jīng)營發(fā)展態(tài)勢，利泰集團牢固樹立“人才驅(qū)動”的發(fā)展理念，堅持“內(nèi)部培養(yǎng)為主，外部招聘為輔，定制人才兼顧”的人才戰(zhàn)略，不斷探索人才培養(yǎng)之道，不斷優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，不斷激發(fā)企業(yè)人才活力。

2023年4月14日，易車公司攜汽車經(jīng)銷商集團伙伴蒞臨利泰集團，開展主題為“聚勢賦能 數(shù)智驅(qū)動”的交流會，各大汽車經(jīng)銷商集團的相關(guān)負(fù)責(zé)人齊聚一堂，深入溝通交流如何進(jìn)一步完善企業(yè)人才隊伍建設(shè)，以更好地為汽車經(jīng)銷商集團未來的發(fā)展賦能。

當(dāng)日，利泰汽車集團總裁向朝鋒、集團營運中心銷售管理部總經(jīng)理陳志剛、新能源汽車部總經(jīng)理張文輝、市場管理部總經(jīng)理助理吳巧、人資中心總經(jīng)理助理裴翠婷對易車公司相關(guān)負(fù)責(zé)人及眾多汽車經(jīng)銷商集團伙伴的到來表示熱烈歡迎。

交流會上，利泰汽車集團總裁向朝鋒向來賓們介紹了集團的發(fā)展歷程和核心競爭力，他尤其提到人才隊伍建設(shè)是增強企業(yè)活力、提高企業(yè)核心競爭力、做優(yōu)做大企業(yè)的必由之路，因此利泰集團于多年前成立利泰學(xué)堂并逐步構(gòu)建人才培養(yǎng)項目體系，他希望借此機會與各位同行交流探討，以進(jìn)一步加強企業(yè)人才隊伍建設(shè)，助推企業(yè)持續(xù)卓越跨越發(fā)展。

利泰汽車集團人資中心總經(jīng)理助理裴翠婷跟大家詳細(xì)分享了集團的企業(yè)文化，以及集團多年來在人才梯隊建設(shè)方面的探索與實踐，她重點提到集團在人才培養(yǎng)與發(fā)展建設(shè)方面的底層邏輯和實施全流程，并講述如何逐步搭建集團人才培養(yǎng)項目體系。

隨后，易車研究院院長兼首席分析師周麗君為大家進(jìn)行“面對存量車市與新能源浪潮，汽車經(jīng)銷商以什么邏輯優(yōu)化品牌組合”的主題分享。

千秋基業(yè)，人才為本。新時代下，面對百年未有之大變局，利泰集團將繼續(xù)堅持“人才驅(qū)動”的發(fā)展理念，與汽車經(jīng)銷商集團伙伴一道共同為汽車行業(yè)探索人才培養(yǎng)之道，創(chuàng)新人才隊伍建設(shè)機制，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強人才支撐。